Кадровый учет
Формирование штатного расписания, проведение кадровых мероприятий (прием, увольнение, отпуск и т.д.), разработка графика отпусков, расчет заработной платы и взносов, подготовка ведомостей и выкладка в зарплатный проект, формирование и сдача отчетности.